مهارات التدريب (الكوتشينج) للمشرفين والمديرين - Virtual Learning
إن الأساليب التوجيهية في الإدارة، بينما تضمن تنفيذ المهام، لا تفعل الكثير لمساعدة الأفراد على تطوير شعورهم بكيفية إنجاز الأمور بأنفسهم على أفضل وجه. يساعد التدريب (الكوتشينج) الأفراد على استخدام مواردهم الخاصة لحل المشكلات، واتخاذ القرارات، وتطوير مهاراتهم، وتحديد أفضل أساليب العمل، وأن يصبحوا أكثر إبداعًا وإنتاجية.
صُممت هذه الدورة التدريبية المكثفة والتفاعلية للغاية لمساعدتك على تطوير مهارات التميز في التدريب. ستأخذك عبر كل مرحلة من مراحل عملية التدريب، بدءًا من إعداد اتفاقية التدريب (سواء كانت رسمية أو غير رسمية) لمساعدتك على تطوير موظفيك ليصبحوا مكتفين ذاتيًا. فكلما تعلموا التفكير بأنفسهم أكثر والعمل بإشراف أقل، كلما استغلوا وقتهم بشكل أفضل وحرروا المزيد من وقتك، مع فوائد واضحة للفريق بأكمله.
صُممت دورة مهارات التدريب (الكوتشينج) للمشرفين والمديرين لأولئك الذين يشغلون مناصب إشرافية، أو قيادة فرق، أو إدارية، والذين يرغبون في الحصول على المزيد من موظفيهم والاستثمار في مستقبلهم على المدى الطويل.
5 أيام
30 جلسات
تبدأ من USD 2,000
Available Face to Face
منهجية الدورة
نستخدم تقنيات التعلم السريع لترسيخ التعلم وتعزيز الاستذكار. يتم ترسيخ كل نظرية على الفور في الممارسة العملية، بحيث يكون نقل التعلم إلى العمل اليومي سهلاً وفوريًا. التدريب (الكوتشينج) مهارة عملية للغاية، وستوفر الورشة للمشاركين العديد من الفرص لتدريب بعضهم البعض في بيئة آمنة وداعمة. سنستخدم مزيجًا من العروض التقديمية، ومناقشات المجموعات الصغيرة والجماعية، والأنشطة الثنائية العملية، ولعب الأدوار، والفيديو، وألعاب الأعمال، ودراسات الحالة.
أهداف الدورة
من خلال المشاركة في دورة مهارات التدريب (الكوتشينج) للمشرفين والمديرين، ستتمكن مما يلي:
- فهم وبدء تطوير صفات المدرب المتميز
- القدرة على التدريب بثقة عمليًا، بناءً على مبادئ سليمة ومجربة ومختبرة
- القدرة على مساعدة موظفيك ليصبحوا أكثر تحفيزًا واكتفاءً ذاتيًا
- القدرة على التدريب بطريقة منظمة يمكن استخدامها في التدريب الرسمي وغير الرسمي
- القدرة على تطبيق مجموعة متنوعة من أدوات التدريب المختلفة
- القدرة على تكييف أسلوب التدريب الخاص بك عبر الثقافات
- القدرة على مساعدة موظفيك على النمو مهنيًا وشخصيًا
الجمهور المستهدف
صُممت دورة مهارات التدريب (الكوتشينج) للمشرفين والمديرين لأي شخص يرغب في الحصول على المزيد من موظفيه والاستثمار في مستقبلهم على المدى الطويل. ويشمل ذلك، على سبيل المثال لا الحصر:
- المشرفون
- قادة الفرق
- المديرون
الكفاءات المستهدفة
التأثير التنظيمي
اكتشفت المنظمات التي تستخدم التدريب (الكوتشينج) على نطاق واسع العديد من الفوائد، بما في ذلك:
- زيادة الاكتفاء الذاتي بين الموظفين
- تجمع أكبر للمواهب من الموظفين المتحمسين
- مهارات تقنية أقوى
- المزيد من الوقت المتاح للموظفين الكبار للتركيز على التطوير الاستراتيجي
- ارتفاع معدل الاحتفاظ بالموظفين
- تقليل تكاليف التدريب
- التأثير الشخصي
التأثير الشخصي
الموظفون الذين تلقوا تدريبًا جيدًا:
- يصبحون أكثر اكتفاءً ذاتيًا
- يعمقون معرفتهم وفهمهم ويطبقون ذلك في تطوير مهاراتهم
- يشعرون بدعم أكبر بكثير من منظمتهم
- يصبحون أكثر تحفيزًا وإنتاجية
محتوى الدورة
اليوم الأول
تأسيس علاقة التدريب (الكوتشينج)
- التمييز بين التدريب (الكوتشينج)، التوجيه (المنتورينج) والاستشارة
- ما هو التدريب ومتى يكون مناسباً؟
- فوائد التدريب لكل من المدرب والمتدرب
- تطوير صفات المدرب الفعال
- المبادئ التوجيهية الأخلاقية والمهنية في التدريب
- السلوك المهني
- تضارب المصالح
- السرية والخصوصية
- فهم الدوافع التحفيزية للمتدرب
- تشخيص الحاجة: تحديد الغرض من جلسة التدريب
- نموذج للأسئلة القوية
- نماذج التدريب
- المشكلة والحاجة
- نموذج GROW – هيكل للتدريب الفعال
- نموذج OSKAR – التدريب المرتكز على الحلول
- تطبيق عملي – جلسة تدريب بين الأقران باستخدام نموذج تدريب
اليوم الثاني
التدريب (الكوتشينج) قيد العمل
- الذكاء العاطفي والتدريب
- تطوير وعيك الذاتي ووعيك بالمتدرب
- بناء الألفة مع المتدرب
- الاستماع النشط والاستماع بدون افتراضات
- التواصل المباشر
- اللغة والتأثير
- اللغة الإيجابية مقابل اللغة السلبية
- التواصل غير اللفظي في التدريب
- 'قراءة' الأشخاص لتعزيز التواصل
- فهم التفضيلات البصرية والسمعية والحسية الحركية
- 'البرامج الفوقية' – مرشحات تجربتنا
- تقديم ملاحظات قوية
- تطبيق عملي – جلسات تدريب بين الأقران
اليوم الثالث
زيادة الأداء من خلال التدريب (الكوتشينج)
- التخطيط وتحديد الأهداف
- قوة تحديد الأهداف
- أهداف SMART
- إنشاء خطة واقعية وطموحة
- التدريب لتحسين إدارة الوقت والإنتاجية
- مصفوفة كوفي للوقت
- تدريب ضعاف الأداء للوصول إلى إمكانات عالية
- التدريب والتخطيط للخلافة
- تطبيق عملي – ممارسة التدريب
- ممارسة التدريب بناءً على التعلم من الأيام الثلاثة للدورة
- تخطيط العمل
- الخطوات التالية
- التطبيق في مكان العمل
- تطوير خبرتك كمدرب في مكان العمل
- المراجعة والتقييم والختام
2026 الجدول الزمني والرسوم
رسوم الدورة تبدأ من
USD
2,000
| التاريخ | المدينة | اللغة | السعر | الإجراء |
|---|---|---|---|---|
| 15 نوفمبر - 19 نوفمبر, 2026 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
| 15 نوفمبر - 19 نوفمبر, 2026 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 22 نوفمبر - 26 نوفمبر, 2026 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 22 نوفمبر - 26 نوفمبر, 2026 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
| 29 نوفمبر - 03 ديسمبر, 2026 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 29 نوفمبر - 03 ديسمبر, 2026 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
| 06 ديسمبر - 10 ديسمبر, 2026 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 06 ديسمبر - 10 ديسمبر, 2026 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
| 13 ديسمبر - 17 ديسمبر, 2026 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 13 ديسمبر - 17 ديسمبر, 2026 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
| 20 ديسمبر - 24 ديسمبر, 2026 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 20 ديسمبر - 24 ديسمبر, 2026 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
| 27 ديسمبر - 31 ديسمبر, 2026 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 27 ديسمبر - 31 ديسمبر, 2026 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
| 31 يناير - 04 فبراير, 2027 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
| 31 يناير - 04 فبراير, 2027 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 14 مارس - 18 مارس, 2027 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 14 مارس - 18 مارس, 2027 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
| 02 مايو - 06 مايو, 2027 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 02 مايو - 06 مايو, 2027 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
| 13 يونيو - 17 يونيو, 2027 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 13 يونيو - 17 يونيو, 2027 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
| 01 أغسطس - 05 أغسطس, 2027 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 01 أغسطس - 05 أغسطس, 2027 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
| 12 سبتمبر - 16 سبتمبر, 2027 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 12 سبتمبر - 16 سبتمبر, 2027 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
| 31 أكتوبر - 04 نوفمبر, 2027 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 31 أكتوبر - 04 نوفمبر, 2027 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
| 12 ديسمبر - 16 ديسمبر, 2027 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 12 ديسمبر - 16 ديسمبر, 2027 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
الدورات الحضورية
يمكننا تخصيص هذه الدورة التدريبية من أجلك!
في معهد دي إكس بي، نقدم دورات قابلة للتخصيص مصممة لتناسب احتياجاتكم المحددة. سواء كان ذلك لتهذيب الممارسات الفنية أو تعزيز مهارات القيادة والإدارة، فإننا نصمم برامجنا لتلبية أهدافكم وتحدياتكم الفريدة. دعنا نبتكر حل تدريب يحقق نتائج حقيقية لفريقك.
طلب تدريب داخليمستعد للارتقاء بمسيرتك المهنية؟
انضم إلى آلاف المهنيين في الخليج الذين طوّروا مهاراتهم ووسّعوا خبراتهم مع معهد دي إكس بي. سجّل في هذا البرنامج أو استكشف دورات أخرى في كتالوج
سجل في هذه الدورة